“創(chuàng )造價(jià)值，快樂(lè )成長(cháng)”是柯恩的核心價(jià)值觀(guān)，也是柯恩人的行動(dòng)指南。在激勵員工創(chuàng )造價(jià)值的過(guò)程中，要讓員工感覺(jué)到快樂(lè )，感覺(jué)到成長(cháng)，不斷提升員工的幸福指數，增強員工的歸屬感、榮譽(yù)感和自豪感，是柯恩始終堅持的企業(yè)文化。
近期，江西柯恩（贛州工廠(chǎng)）再次組織專(zhuān)業(yè)體檢機構上門(mén)為全廠(chǎng)一線(xiàn)員工開(kāi)展了專(zhuān)業(yè)的健康體檢，體檢的內容包含血常規、腎功能、心電圖、肺功能、電測聽(tīng)等十余個(gè)項目。體檢現場(chǎng)，專(zhuān)業(yè)的醫護人員對柯恩家人們進(jìn)行了仔細、認真的檢查，并耐心回復了現場(chǎng)提出的各類(lèi)健康問(wèn)題，得到了柯恩家人們的一致好評。
據了解，自2015年以來(lái)，江西柯恩已連續8年為生產(chǎn)員工開(kāi)展健康體檢，為生產(chǎn)一線(xiàn)員工送去關(guān)愛(ài)，讓他們能夠早發(fā)現、早預防、早治療。與此同時(shí)，江西柯恩還不斷加強作業(yè)規范和預防，改善作業(yè)環(huán)境和生活環(huán)境，為柯恩家人們筑牢健康的保護屏障。
