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把一線(xiàn)員工“逼進(jìn)”課堂

發(fā)布者:企業(yè)文化專(zhuān)員發(fā)布時(shí)間:2016-06-30 08:48瀏覽次數:16419


三人行,必有我師!在5月份的集團績(jì)效評審會(huì )上,朱董建議:用績(jì)效指標拉動(dòng)基層員工的成長(cháng),幫助基層員工創(chuàng )造新價(jià)值!集中大家的智慧,從而更好地完成公司、中心以及部門(mén)的既定目標。

 

為了落實(shí)會(huì )議精神,624日下午,贛州公司生產(chǎn)部組織設備組舉行了《電工基礎》的崗位技能培訓,由中級項目工程師吳培全主講。

 

培訓突出了實(shí)戰性,結合生產(chǎn)實(shí)際,圍繞直流電路、直流和電壓、電阻電路、電功率與電能、單相交流電路、三相交流電路六個(gè)方面的內容展開(kāi)。

 

據中級項目工程師吳培全介紹,目前機修工在實(shí)際的工作中普遍存在“頭痛醫頭,腳痛醫腳”的現象,他們大多數不懂的設備原理,機器哪里壞了,就換哪里,不會(huì )分析機器為什么會(huì )壞?是什么原因引起的設備故障?怎樣才能從根本上解決設備問(wèn)題?這次組織大家進(jìn)行培訓的目的就是讓大家了解和掌握用電原理,遇到問(wèn)題能夠找出根源,從根本上解決問(wèn)題,提高維修技能,在崗位中呈現精準價(jià)值。

 

吳培全強調,有時(shí)候設備事故的發(fā)生不一定是設備本身的問(wèn)題,有可能是因為生產(chǎn)工操作不當引起的。這次培訓,原本打算讓生產(chǎn)班長(cháng)和操作工一起參加培訓,但因為現在生產(chǎn)比較緊張,只好下次找機會(huì )培訓了。這次《電工基礎》的培訓一共分為了三個(gè)課時(shí),計劃到下個(gè)月全部完成,后續培訓打算將采用到配電房進(jìn)行實(shí)踐操作的方式。屆時(shí),在生產(chǎn)不緊張的情況下,將組織班長(cháng)和操作工參加后續的培訓。

 

根據培訓計劃,在《電工基礎》培訓完成后,生產(chǎn)中心的李湘華工程師還將為大家做《機械原理》的培訓。

 

機修工鐘海是電工出身,此次培訓讓他溫故了電工的理論知識,能更好地將這些知識運用到今后的工作。他認為本次培訓很詳細的講解了什么是電、電是怎么來(lái)的以及一些用電符號等,對于不懂電力知識的人而言,是一次很好的學(xué)習機會(huì )。機修工李崇亮告訴筆者,通過(guò)這次培訓,他了解了電的理論知識,對于今后的維修工作有很大幫助。  

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